【中途】人事職

採用情報

募集背景

プロ野球1球団から始まった当社が提供するダイナミックプライシングサービスは、現在多くのプロ野球球団様、Jリーグチーム様、Bリーグチーム様等にご導入を頂き弊社経営の軸となっております。昨年度より、第2、第3の軸を作っていくべく、スポーツのみならずコンサート・演劇等のエンターテインメント、ホテル、高速バス等多くの領域拡大を図っております。これに伴い採用強化も行っており、現在20名強の社員の内、10名以上のメンバーに昨年度ジョイン頂いております！さらなるチーム強化を図るべく、一緒に採用・人事業務を行っていただくメンバーを募集しております！

業務内容

■担当業務：人事業務全般

採用（新卒、中途）
労務管理
給与計算
評価制度の運営、改修
研修等の企画、実施　等

スタートアップ企業で固定したプロセスがない中、日々メンバーでアイデアを出し合って業務に取組んでおり、ご自身のこれまでのご経験を活かしやすい環境です。現在のバックオフィスは経理・総務担当と人事担当の2名。経営陣や他チームのメンバーと協力し合いながらよりよい組織作りのために日々邁進しています！SaaS領域の新しい分野と身近なスポーツやエンターテインメント等の各業界に触れることが出来るので、楽しみながらバックオフィス業務に携わって頂けます。

応募条件

当社が掲げるMission・Vision・Valueに共感できる方
Mission：世の中のあらゆる価値と価格を科学し、価格の未来をつくる
Vision：最先端のテクノロジーを通じて、お客様の「Outperform」を支援する企業を目指す
Values：正しさと最適の追求・相手目線と三方よし・常識を疑う客観的視点・Inputを増やす仕事を楽しみ・Yesから始める
当社の事業に対して面白さを感じられる方
PCスキル（Word、Excel）
採用業務のご経験

歓迎条件

エンジニア等のIT人材の採用のご経験
人事労務関連業務のご経験

こんな方と働きたい！

初めて行う業務にも、「仕事を楽しみ、Yesから始める」精神でチャレンジいただける方
コミュニケーションを積極的に行うことが出来る方

給与

400万円〜600万円

ご経験と面接での結果により弊社等級に準じた形で判断いたします。
年に1度の評価面談によって、等級に紐づく給与、賞与の支給額が決定されます。

募集要項

雇用形態
ワークスタイル

雇用形態

正社員
試用期間3ヶ月（この間の給与・待遇等に変わりはありません）

ワークスタイル

フレックスタイム制
コアタイム　10:00－15:00
フレキシブルタイム　5:00－10:00、15:00－22:00
一日の標準労働時間　9:30－18:00
時間外労働有無：有
繁忙期・閑散期はありますが、平均残業時間は20時間以内になります。（2021年実績）
有休休暇（“入社日”から付与。入社時期により初年度付与数は7日～10日です）
一時間単位での時間休制度があります。フレックス制度と組み合わせることにより、多様な働き方が可能です。
土日祝休暇、年末年始休暇、出産育児・介護休業制度
リモートワーク可（直接のコミュニケーションも大切にしておりますため、現状フルリモートは不可とさせて頂いております。）
副業、兼業OK（事前申請・承諾はお願いしております。）

勤務地

東京都新宿区下宮比町2-26　KDX飯田橋ビル6階6-3号室
飯田橋駅から徒歩3分程の場所にオフィスがございます。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

選考プロセス

主な選考プロセス

書類選考→性格検査・一次面接→最終面接

より候補者様への理解を深めるため、一次面接前にWebでの性格検査の受検をお願いさせて頂いております。所要時間は１０分程度、結果はご自身でもご確認可能です。
一次面接はオンラインで実施させて頂いております。二次面接はオフィス見学も兼ねて近郊でご来社可能な方とはオフラインで対面での実施とさせて頂いております。
弊社選考では、ご応募頂いた方が目指される姿が弊社で実現できそうかも重視して面接させて頂いております。ぜひ将来の目標なども面接の中でご教示いただき、お話しできましたら幸いです。
社員とのカジュアル面談を設定させて頂く場合がございます。